Esos sindicatos que han respaldado ese pacto suponen el 70% de la representación de los trabajadores. Las extinciones de contratos se realizarán, con carácter general, a la edad mínima de 61 años y 3 meses con 21 mensualidades de salario, y máxima de 61 años y 9 meses con 15 mensualidades. La presidenta del comité de empresa, Sara Martín, está moderadamente satisfecha con el acuerdo.