El pluriempleo en Cantabria crece un 21% en los últimos diez años, aunque en los últimos años ha bajado en algo menos del 1%. La mayor parte de la pluriactividad se ha dado a raiz de la pandemia y en el sector servicios.
Muchas personas con empleo a tiempo parcial, sobre todo mujeres, se han visto obligados a intentar su situación económica con varios empleos. Un situación que se da, sobre todo, en el serctor servicios: hostelería y limpieza.
Laura Lombilla, secretaria de empleo de CC.OO., explica los motivos para ese aumento del pluriempleo: la pérdida de poder adquisitivo para completar ingresos.
Aumenta el número de hogares en riesgo de exclusión
Un 15% de la población ocupada (37.687 personas asalariadas y no asalariadas) y un 53% de la desempleada (11.610 personas en búsqueda de empleo) vivían en hogares en riesgo de pobreza y exclusión social en Cantabria en 2023.
Son datos de un informe de UGT elaborado con motivo de la celebración de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente, el 7 de octubre, convocada por la Confederación Sindical Internacional (CSI) de la que forma parte la central ugetista.
