La Fundación Laboral de la Construcción de Extremadura ha lanzado un proyecto dirigido a desempleadas que sean mayores de edad, con el cual pretende impulsar la incorporación de las mujeres a ese sector.
Se trata de un itinerario de inserción sociolaboral en perspectiva de género que finalizará en noviembre de 2025 y con el cual se espera que beneficie a un total de 30 mujeres, según ha precisado en nota de prensa la propia fundación.
Así, el proyecto 'Construyendo en Femenino' combinará acciones de acompañamiento individual y grupal para la adquisición de competencias transversales y definición de su objetivo profesional, y trabajará la orientación vocacional para conocer las salidas profesionales que ofrece el sector a través de la cualificación.
La intervención en competencias individuales y transversales se combinará realizando formación técnica totalmente subvencionada de las especialidades ofertadas en el Centro de Formación de la Fundación Laboral en Cáceres.
Paralelamente, el proyecto contempla la sensibilización del tejido empresarial provincial para posibilitar la acogida de las alumnas en prácticas, la prospección de vacantes de empleo para su posterior inserción laboral y el acompañamiento de las participantes por parte de técnicos de la entidad paritaria durante todas las fases del proceso.
Asimismo, se contempla la organización de jornadas y seminarios para reforzar la sensibilización en igualdad de oportunidades y difundir la metodología y resultados obtenidos en el proyecto.
Este mes se ha celebrado la primera reunión del Comité de Seguimiento del proyecto en el Centro de Formación que la Fundación Laboral de la Construcción posee en Cáceres.
Este Comité tiene como objetivo reportar toda la actividad y evolución del proyecto, compartir la metodología y buenas prácticas, recibir asesoramiento experto, reforzar el trabajo en red y la complementariedad y favorecer la movilización de los recursos territoriales.
En palabras de la gerente de la entidad paritaria extremeña, María Ángeles Ramos, la voluntad de la Fundación es "ofrecer a las participantes especialidades formativas de alta empleabilidad y capacitación, así como sensibilizarlas para cualificarse de forma continua de manera que puedan, no solamente insertarse, si no también progresar profesionalmente dentro del sector".
