CON GUILLERMO FIGUEROA
03/02/2023 13:47
Más de Uno Gijón 03/02/2023
Podcast del programa Más de Uno Gijón
CON GUILLERMO FIGUEROA
03/02/2023 13:47
Podcast del programa Más de Uno Gijón
CON GUILLERMO FIGUEROA
01/02/2023 14:08
Podcast del programa Más de Uno Gijón
CON GUILLERMO FIGUEROA
27/01/2023 14:45
Podcast del programa Más de Uno Gijón
QUEJAS EN EMTUSA
27/01/2023 12:35
Acusan a la dirección de no haberles pedido opinión acerca del cambio en el diseño de las líneas. Es la gota que ha colmado el vaso. Anuncian que dejarán de hacer horas extra o de trabajar durante los descansos.
CON GUILLERMO FIGUEROA
24/01/2023 13:52
Podcast del programa Más de Uno Gijón
CAMBIOS EN EMTUSA
24/01/2023 12:38
El barrio que más crece de Gijón ve con preocupación que en la nueva red que plantea la empresa municipal de transporte se suprima la línea que les acerca a la avenida de la constitución. Recuerdan que muchos niños acuden en autobús a colegios e institutos de esa zona.
CON GUILLERMO FIGUEROA
23/01/2023 13:32
Podcast del programa Más de Uno Gijón
CAMBIOS EN EMTUSA
23/01/2023 13:02
CAMBIOS EN EMTUSA
23/01/2023 13:02
El gerente de EMTUSA atiende a Onda Cero para explicar los cambios anunciados en la red de transporte público. Fue la propia empresa municipal quien pidió que el cambio fuese "total" y confía en que den buenos resultados.
TRANSPORTE PÚBLICO
19/01/2023 14:06
El estudio realizado sobre la actual red de transporte público apuesta por empezar "desde cero" y redefinir todo el modelo. Sin que suponga un mayor coste para las arcas municipales, se podría captar un 10% más de viajeros.
IGUALDAD
22/12/2021 07:25
Las dos empresas municipales han recibido el distintivo con el que el Gobierno del Principado de Asturias reconoce su trabajo y compromiso a la hora de promover políticas integradoras de la igualdad en su modelo de gestión.
La directora general de Igualdad entre Mujeres y Hombres del Ayuntamiento de Gijón, Goretti Avello, ha destacado el trabajo realizado por estas dos empresas con perfiles profesionales distintos. Y ha señalado que ambas han sabido transformar la cultura empresarial. Avello ha recordado que este tipo de reconocimientos no son un objetivo sino una consecuencia, lo que debe animar a otras empresas y administraciones públicas a continuar trabajando a favor de la igualdad.