Desempleados
30/07/2024 06:05
Por la edad, la falta de formación y los avances tecnológicos, este colectivo es el más complicado en posicionarse en sectores como el de servicios, o donde el esfuerzo físico prima.
Más de Uno Segovia 29/04/2024
29/04/2024 13:42
Entrevista a Francisco Berzal, técnico de Empleo Cámara Segovia.
Más de Uno Segovia 04/12/2023
04/12/2023 14:29
Entrevista a Francisco Berzal, responsable de Programa +45 de la Cámara.
Más de Uno Segovia 18/10/2023
18/10/2023 13:28
Entrevista a Ana de Lucas, Referente de Captación de Fondos, Alianzas con Empresas y RSC de Cruz Roja en Segovia.
Desde el 30 de agosto al 7 de septiembre estará abierto el plazo de inscripción
29/08/2022 13:19
El Ayuntamiento de Ciudad Real, a través del Instituto Municipal de Promoción Económica, Formación y Empleo (IMPEFE), pondrá en marcha en nuevo plan de empleo en la capital, que en esta ocasión irá dirigido a 35 mujeres mayores de 45 años, dado que se trata de un colectivo en el que se ha detectado la necesidad de “darle un impulso en cuanto reinserción laboral ya que a partir de esta franja de edad la empleabilidad desciende”, según ha explicado en rueda de prensa el concejal de Promoción Económica, Pedro Maroto.
Hablamos con Enrique Nadales, director del IMFE
09/11/2021 13:02
El Ayuntamiento de Málaga, a través del IMFE, pone en marcha un programa que persigue ayudar al colectivo de desempleados mayores de 45 años a alcanzar su meta laboral. Con Enrique Nadales, director de la Oficina de Empleo del consistorio, abordamos los detalles del programa 'Objetivo Empleo'.
El sur de la provincia cuenta con 12 puntos de vacunación en sus respectivas zonas básicas de salud
29/06/2021 19:32
La población mayor de 45 años podrá vacunarse contra la COVID-19 sin cita previa en el Área de Gestión Sanitaria Sur de Córdoba.
Proponen que se elimine la edad como requisito
21/02/2018 13:57
Proponen que se elimine la edad como requisito
21/02/2018 13:57
La CEOE propone que se elimine la edad como requisito para acceder al contrato para la formación y aprendizaje, de forma que puedan realizarse a parados mayores de 45 años y que hayan agotado su prestación por desempleo.
Proponen que se elimine la edad como requisito
21/02/2018 13:57
La CEOE propone que se elimine la edad como requisito para acceder al contrato para la formación y aprendizaje, de forma que puedan realizarse a parados mayores de 45 años y que hayan agotado su prestación por desempleo.
según Randstad
19/12/2017 12:36
La compañía ha elaborado un informe sobre la contratación indefinida a mayores de 45 años en la última década, con el análisis de datos publicados por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) entre 2006 y 2017. Además, ha realizado unas previsiones sobre cómo se comportará la contratación en este colectivo de profesionales hasta final de año.
