no debería tener lugar más tarde del 6 de abril
14/03/2019 12:24
La Mesa de la Diputación permanente del Congreso ha notificado su decisión sobre el decreto que eleva las ayudas por paternidad. El organismo ha determinado que no hay impedimentos para que se pueda tramitar.
EL 1 DE ABRIL ENTRA EN VIGOR
13/03/2019 13:00
El Congreso ha pedido un informe jurídico sobre el decreto ley que amplía los permisos de paternidad ante las dudas de constitucionalidad planteadas por Ciudadanos. La norma, cuya entrada en vigor está programada para el 1 de abril, no ha podido ser calificada por la Mesa de la Cámara, que este jueves volverá a reunirse para examinar el dictamen de los letrados.
Se publicará en el BOE este jueves
06/03/2019 19:43
El Real Decreto-Ley de medidas urgentes para garantizar la igualdad entre mujeres y hombres en el empleo, que incluye la ampliación del permiso por paternidad hasta equipararlo al de maternidad en 2021, no entrará en vigor al menos hasta el viernes por un nuevo retraso en su publicacion en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Según han informado fuentes del Gobierno, esta demora se debe a un "error en el texto que no ha podido ser corregida a tiempo".
Se publicará en el BOE este jueves
06/03/2019 19:43
El Real Decreto-Ley de medidas urgentes para garantizar la igualdad entre mujeres y hombres en el empleo, que incluye la ampliación del permiso por paternidad hasta equipararlo al de maternidad en 2021, no entrará en vigor al menos hasta el viernes por un nuevo retraso en su publicacion en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Según han informado fuentes del Gobierno, esta demora se debe a un "error en el texto que no ha podido ser corregida a tiempo".
Consejo de Ministros
01/03/2019 13:25
El Consejo de Ministrosha aprobado este viernes el decreto de medidas urgentes que garantiza la igualdad entre hombres y mujeres en el empleo, en el que finalmente ha incluido la ampliación del permiso de paternidad a 16 semanas en los próximos tres años para equipararlo así al de maternidad.
medidas urgentes para garantizar la igualdad
22/02/2019 18:46
El Gobierno ha incluido la ampliación progresiva del permiso de paternidad a 16 semanas en el decreto ley de medidas urgentes para garantizar la igualdad de trato entre mujeres y hombres en el empleo, que planea aprobar en las próximas semanas y cuyo borrador ha trasladado a los agentes sociales.
MENOS AMBICIOSA QUE LA PROPUESTA INICIAL
25/01/2019 16:03
Las instituciones de la Unión Europea han acordado este jueves instaurar un permiso retribuido de "al menos" cuatro meses para el cuidado de los hijos al que puedan acogerse cada padre y cada madre, de los cuales dos meses no podrán ser transferibles entre los progenitores y estarán retribuidos a un nivel que podrá decidir cada Estado miembro.
"creo que nosotros teníamos la obligación de ser ejemplo"
20/12/2018 15:34
"creo que nosotros teníamos la obligación de ser ejemplo"
20/12/2018 15:34
El secretario general del Podemos, Pablo Iglesias, se despide este jueves del Congreso donde, en principio, no volverá hasta marzo porque va a dedicar los primeros de 2019 a cuidar de sus los dos hijos que tiene con la portavoz parlamentaria de Unidos Podemos, Irene Montero, que nacieron de forma prematura el pasado 3 de julio. "Estoy muy feliz porque no se me ocurre mejor plan los próximos meses que estar cuidando a mis hijos", ha comentado.
Una magistrada emite un voto particular en el que destaca que los permisos con distinta duración perpetúan la discriminación laboral
23/10/2018 14:26
El Pleno del Tribunal Constitucional ha sentenciado que no es discriminatorio que la duración del permiso de paternidad sea inferior al de maternidad. "La atribución del permiso por maternidad, con la correlativa prestación de la seguridad social, a la mujer trabajadora, con una duración superior a la que se reconoce al padre, no es discriminatoria para el varón", expone la sentencia cuyo ponente ha sido el magistrado Andrés Ollero.
llegará a las 16 en 2021
11/10/2018 20:16
La equiparación del permiso de paternidad en términos de igualdad, intransferibilidad y remuneración al cien por cien se llevará a cabo de acuerdo con un calendario: 8 semanas en 2019, 12 semanas en 2020 y 16 semanas en 2021.
